在这样“结构性矛盾”存在的情况下，尽管朝韩两国正竭力对外展现关系缓解的积极信号，朝鲜半岛的紧张局势却未得到实质性的缓和。

此外，店长郑小华、厨师长魏波被降级处理，一年内不得参加晋升晋级考核，取消郑小华、魏波2017年度年终奖。该店主管级以上员工统一到公司接受为期一周的专题培训，重新学习《食品安全法》及公司相关规定，学习完毕通过考核后再安排工作。

《国家铁路局批准发布市域(郊)铁路设计规范 答问》ICE高级官员本纳(DerekBenner)说，这次行动是对美国雇主采取执法措施的先兆，人们将会看到更多的大规模遵守雇佣法突击大检查。