据悉，修水县的《拟晋升职级人员公示》，落款单位为修水县实施公务员职务与职级并行工作领导小组办公室。在这份公式名单上，共有40名拟晋升职级人员。

其次是回应机制。回应机制包括是否属于性侵的评估、专业的服务环境等。其中牵扯证据的采集，那就需要专业的服务人员先进行初筛，初步判定后选择正式的取证或问询人员，一次性问询，避免二次伤害。再次，是后续的伤害康复制度，也有专业人员、资金保障。

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